为深化产教融合，推动学院人才培养与产业需求精准对接，11月7日，智能技术学院与江苏新向往精密工业有限公司召开校企合作座谈会。会议以 “深度融合，赋能未来” 为主题，旨在共商校企协同育人新路径，拓宽学生实习就业渠道。学院党总支书记张静莉、负责人罗群会、副院长王新乔、教学科研科科长王清枝及相关专业教师代表参会；新向往企业事业部总经理张士平、运营总监徐闯、驻马店区域负责人芦俊毅及企业相关师资代表应邀出席。会议由教学科研科科长王清枝主持。

罗群会代表学院对新向往企业代表的到来表示欢迎。他指出，校企合作是推动职业教育高质量发展的关键路径，学院始终以服务区域经济发展为导向，期待双方在人才培养、课程开发、实训基地建设等方面深化合作，实现资源共享、优势互补。

围绕提升育人实效核心目标，罗群会就关键环节提出具体意见：一是健全工学交替保障机制，切实维护学生合法权益；二是强化教学过程管控，提升专业岗位适配度；三是灵活统筹工学交替时段，融入素质拓展环节，坚决杜绝 “只工不学” 现象；四是加强企业师资队伍建设，确保驻厂教师队伍稳定、履职尽责、以身作则；五是保障信息真实透明，共建良性工学交替生态。

张静莉聚焦学生工学交替期间的安全问题强调：“安全无小事”，学生的生命安全与身心健康是校企合作不可逾越的底线与红线，双方必须共同筑牢安全防护屏障。

徐闯就学院关切作出积极回应，承诺将优化工学交替保障机制，提升岗位匹配度，丰富工学交替内涵，强化驻厂教师管理，严格规范宣传内容，从源头上规避认知偏差，夯实互信基础。

张士平感谢学校的信任，从战略层面提出合作方向。一是统一理念，形成育人合力；二是推动校企双向赋能，共建实训生态；三是聚焦学生综合素养，加强思想教育、职业素养与心理健康教育，着力培育工匠精神与吃苦耐劳品质。

本次座谈会系统总结了合作经验，深入探讨了协同育人的关键议题，并明确了未来的行动方向。双方一致同意，将以此为契机建立常态化联动机制，确保各项共识与举措落实。未来，智能技术学院将继续与新向往企业携手，遵循“资源共享、过程共管、责任共担、成果共赢”的合作准则，持续深化合作内涵与模式创新，共同打造立足区域、面向未来的高技术技能人才培养高地，为智能技术学院发展注入新动能。